Сопроводительное письмо: пишем правильно

Низкая зарплата, скучные обязанности, конфликт с коллегами, переезд в новый город — у каждого свои причины поиска новой работы. Но с момента, когда соискатель выходит на рынок труда, он начинает играть по общим правилам.

Пользуемся проверенными ресурсами

Нынешнюю ситуацию на рынке труда Украины никак не назовешь благоприятной для соискателей. На одну вакансию в Харькове сегодня приходится три кандидата, и наниматели, естественно, хотят заполучить лучших.

Чтобы повысить свои шансы на успех, специалисты рекрутингового рынка советуют пользоваться проверенными ресурсами для поиска работы. Например, перейдя по ссылке https:hh.ua//, вы найдете множество объявлений, опубликованных респектабельными харьковскими нанимателями.

http://www.kremlinrus.ru.opt-images.1c-bitrix-cdn.ru/upload/iblock/50e/shutterstock_144489847_0.jpg?151033181981257

Как выделиться среди конкурентов

Обратить на себя внимание работодателя — главная задача претендента на любую должность. Поможет вам в этом сопроводительное письмо.

Если вы отошлете только CV, ваши шансы быть замеченным потенциальным нанимателем резко снижаются. Эксперты авторитетного украинского рекрутингового портала «Хед Хантер» констатируют: 90% резюме похожи друг на друга.

Как работодатель выделяет соискателей, которые будут приглашены на собеседование? Не в последнюю очередь благодаря сопроводительному письму. Оно дает возможность специалистам HR-службы лучше узнать кандидата и его достоинства. Соискателю же сопроводительное письмо помогает не только подчеркнуть свои преимущества, рассказать о мотивации, но и продемонстрировать заинтересованность именно в этой вакансии.

Картинки по запросу Сопроводительное письмо

Внимание на структуру

Письмо, которым нужно сопроводить резюме, включает в себя несколько пунктов:

 

  • личное обращение к работодателю. В объявлении о вакансии часто публикуют координаты и ФИО контактного лица. Начать свое письмо лучше с персонального обращения к нему. В объявлении нет такого пункта? Обращайтесь к сотрудникам конкретного подразделения;

  • описание навыков соискателя. Сопроводительное письмо — это рекламное объявление, с помощью которого вы рассказываете о своих сильных сторонах. В основной части перечислите свои преимущества. Объясните работодателю, почему откликаетесь именно на его объявление. Добавьте в письмо несколько цифр — какую прибыль принесли ваши проекты предыдущей компании, сколько у вас было подчиненных и т.д.;

  • заключительную часть. В этом пункте укажите предпочтительные средства связи с вами. Продублируйте контактные данные, поблагодарите за уделенное время. Завершите письмо стандартно — «С уважением, Иван Петров».

(Visited 18 times, 1 visits today)
Оставить комментарий

Отправить комментарий

Ваш e-mail не будет опубликован. Обязательные поля помечены *